Carta de interesse versus carta de apresentação - qual usar

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Carta de interesse versus carta de apresentação? Qual usar? Tanto uma carta de interesse quanto uma carta de apresentação podem servir como comunicação inicial com o gerente de contratação de um potencial empregador. No entanto, cada uma dessas cartas tem um propósito distinto. Compreender a diferença entre uma carta de interesse e uma carta de apresentação o ajudará a escolher a maneira certa de comunicar suas intenções.

Carta de interesse vs. carta de apresentação

Uma carta de interesse expressa seu desejo de trabalhar para uma empresa/empresa que ainda não anunciou uma oportunidade de emprego. Esta carta informa ao gerente de recrutamento que você está interessado em trabalhar para a empresa. Ele descreve por que você seria uma boa opção para aquela empresa, quais qualificações você possui e onde gostaria de trabalhar no futuro. Na maioria dos casos, uma carta de interesse incluirá informações básicas sobre o motivo pelo qual você optou por contatá-los.

A carta de apresentação é um documento que acompanha o seu currículo e expressa o seu interesse em determinada vaga de emprego. Os componentes de uma carta de apresentação são comparáveis ​​aos de uma carta de interesse. Uma carta de apresentação, por outro lado, é para uma posição específica que a empresa publicou. Sua carta de apresentação deve fazer o leitor querer ler o resto do seu currículo e contatá-lo para uma entrevista, ajudando-o a se destacar.

Principais diferenças

• Cartas de interesse geralmente requerem mais pesquisas.
• As cartas de apresentação respondem a ofertas de emprego/anúncios de emprego abertos.

A diferença entre uma carta de apresentação e uma carta de interesse geralmente se aplica ao tipo de procura de emprego que o candidato está realizando.

Se não houver uma lista de empregos pública, enviar uma carta de interesse é fundamental. Os candidatos a emprego que estão respondendo a ofertas de emprego devem usar uma carta de apresentação.

Tanto uma carta de interesse quanto uma carta de apresentação podem ser utilizadas na busca de emprego.

Como escolher entre uma carta de interesse ou uma carta de apresentação

É fundamental selecionar o formato apropriado às suas necessidades, quer você esteja expressando interesse em uma empresa ou respondendo a um anúncio de emprego.

Uma carta de interesse é uma declaração geral que expressa seu interesse em uma empresa e seu desejo de trabalhar nela. Embora possa existir uma vaga de emprego dentro dessa empresa, ela não está garantida e eles não estão solicitando candidatos ativamente. Sua carta de interesse serve como seu primeiro ponto de contato para possíveis possibilidades de carreira.

Use uma carta de interesse quando

• Você se deparou com uma organização intrigante que se adapta bem às suas habilidades/talentos por meio de um artigo.
• Você se depara com uma placa ou anúncio de abertura ou expansão de um novo negócio no qual gostaria de trabalhar.
• Um contato notifica você sobre um cargo que ainda não foi divulgado.
• Você localiza uma empresa que lhe atrai por causa de sua cultura, localização ou declaração de missão e deseja ser o primeiro a saber sobre as vagas de emprego lá.

Ou uma carta de apresentação quando

O currículo é sempre acompanhado de uma carta de apresentação. Esta é uma carta enviada em resposta a uma oportunidade de trabalho específica. Você incluirá seu currículo, bem como qualquer documentação adicional necessária, como um portfólio, e anotará a posição específica para a qual está se candidatando.

• Você está respondendo a um anúncio de emprego aberto ao público.
• Você está respondendo a uma vaga de emprego dentro da empresa.
• Você está enviando seu currículo.

Como escrever uma carta de interesse

Veja como escrever uma carta de interesse.

Apresente-se

Comece sua carta com uma introdução de uma ou duas frases que forneça seu nome e uma breve descrição de sua história.

Explique por que você está escrevendo

Explicação do motivo pelo qual você optou por enviar uma carta de interesse para esta empresa, incluindo os recursos específicos que mais lhe interessam.

Explique como você se encaixa na empresa

Investigue a cultura e o escopo da empresa para que você possa customizá-lo de acordo com as demandas específicas da empresa. Descreva como sua formação, personalidade e educação podem ajudar a empresa a ter sucesso.

Mencione as principais habilidades e experiência

Inclua uma lista de suas qualificações e experiências com as quais você pode contribuir para a organização. Inclua quaisquer diplomas, certificados, honras ou outras realizações notáveis ​​que ilustrem sua competência.

Expresse seus anos de experiência na função. Ou uma função semelhante. Mencione o valor que você agregou aos seus empregos anteriores.

Forneça detalhes por escrito sobre o que você poderia oferecer à empresa, a título profissional.

Solicite uma entrevista informativa

Agradeça ao destinatário pelo tempo dispensado e diga que você está disponível para uma entrevista informativa no final. Independentemente de haver ou não uma oferta de emprego em cima da mesa, este tipo de entrevista permite ao destinatário conhecê-lo melhor.

Use um modelo de carta de interesse .

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Como escrever uma carta de apresentação

Veja como escrever uma carta de apresentação.

Abra a carta de apresentação

Forneça algumas informações básicas sobre você e o emprego que procura. Use a saudação adequada para dirigir-se ao gerente de contratação . Crie um parágrafo de abertura forte que atraia o leitor para o seu currículo de uma página.

Explique por que você se encaixa perfeitamente no trabalho

Analise a cultura, os objetivos e as conquistas recentes da empresa. Consulte-os e personalize esta parte para a empresa para a qual deseja trabalhar.

Use exemplos de trabalho fortes. Liste os principais pontos das principais conquistas em empregos anteriores. E garantir que as conquistas citadas estejam estrategicamente alinhadas à descrição do cargo, à empresa e aos tipos de competências que são solicitadas ao gestor contratante.

Forneça exemplos de trabalho

Para ilustrar suas habilidades e conhecimentos, incluindo amostras concretas de trabalhos comparáveis ​​que você realizou no passado.

Incentive o leitor a ler o currículo

Termine com um apelo à ação, incentivando o leitor a analisar o seu currículo e entrar em contato com você para uma entrevista.

Modelo de carta de interesse

Prezado Sr. Anderson:

Estou entrando em contato com você porque sou um grande fã da XYZ Company há vários anos. Desde ter o primeiro iPhone até agora ver a tecnologia mais recente colocada no iPhone 11. É de classe mundial. Estou familiarizado com seu ambiente de trabalho, cultura e disciplina de trabalho. E gostaria de contar um pouco sobre mim se houver oportunidades futuras prestes a se abrir.

Algumas coisas que pude fazer como Designer de Produto:

• Alcancei 30 milhões de pessoas por meio do trabalho que fiz no The Washington Post e em sua interface editorial.
• Aplicativo iOS The Daily Beast redesenhado e atualizado. Resultando em um aumento de 38% no engajamento e no total de downloads.

Eu adoraria conversar com você. E compartilhar mais do meu trabalho. E, em geral, ouça sobre o ambiente de trabalho ou quaisquer oportunidades futuras que possam existir na Apple. Você tem tempo esta semana? Ou há uma vaga de emprego futura que chama a sua atenção?

Muito obrigado, estou ansioso para falar com você.

João Ryan

o que significa quando uma borboleta cruza seu caminho

Exemplo de carta de apresentação

29 de maio de 2021

Sara Anderson

Maçã

300 Bloco Oeste

Chicago, IL 60707

o que fazer na fritadeira de ar

(663) 847-8466

[e-mail protegido]

Prezada Sra. Anderson

Estou escrevendo para enviar minha inscrição formal para o cargo de Líder de Vendas de Software. Passei os últimos 12 anos da minha carreira trabalhando em estreita colaboração com equipes de engenharia e equipes de vendas para direcionar esforços de vendas com base geográfica e territorial.

Na minha função atual, lideramos mais de cinco iniciativas em andamento. Levando a um aumento de mais de 30% na geração de leads nos últimos 12 meses. Resultando em um aumento de mais de 4X em nossos resultados financeiros e receita geral. Essa função me atraiu porque parece que será mais multifuncional com a equipe de marketing. E isso me proporcionará mais capacidade de execução.

Além disso, tenho orgulho dos meus números como líder de selos e das conquistas com as quais pude contribuir para as empresas das quais faço parte.

Aqui estão alguns destaques da minha carreira:

• Aumento das vendas líquidas em 4X na Apple.
• Liderei o desenvolvimento de uma equipe de vendas de 200 pessoas.
• Contratou mais de 100 líderes de vendas territoriais.

Estou ansioso para falar mais com você sobre esta oportunidade. Estou disponível o mais breve possível.

Sinceramente,

João Smith

Mais esboços da carta de apresentação e exemplos.

Dicas para escrever cartas de interesse

Melhor dicas de escrita ao produzir uma carta de interesse. Uma carta de interesse tem formato semelhante a uma carta de apresentação. No entanto, existem certas distinções que você deve conhecer se precisar escrever uma.

Pesquise a empresa

Este é um conselho típico para escrever uma carta de apresentação, mas é muito mais crucial ao redigir sua carta de interesse. Como a empresa não está contratando ativamente, você precisará demonstrar como os objetivos da organização se alinham aos seus interesses.

Deixe claro que você fez sua lição de casa e está familiarizado com os produtos, a cultura e os objetivos futuros da empresa para demonstrar ao gerente de contratação que você realmente deseja trabalhar lá.

Além disso, envie sua carta de interesse ao gerente de recrutamento pelo nome, se possível. No LinkedIn ou no site da empresa.

Se você não consegue lembrar o nome, tente usar o título (por exemplo, 'Prezado Diretor de Vendas'). Saudações genéricas como 'A quem possa interessar' e ' Caro senhor/senhora 'demonstre que você não fez sua lição de casa sobre para quem está escrevendo.

Ofereça-se para enviar seu currículo ao gerente de contratação

Não é necessário currículo/CV para acompanhar sua carta de interesse. Se não quiser anexar seu currículo, pelo menos diga que o enviará mais tarde.

Informe ao gerente de contratação no final da carta que você terá o maior prazer em enviar seu currículo, caso ele tenha interesse. Apenas certifique-se de que seu currículo esteja quase completo no momento em que você enviar sua carta de interesse, para que o gerente de contratação não precise esperar enquanto você termina uma.

Dica profissional: 70% dos empregos não são anunciados online . Use uma carta de interesse a seu favor.

Solicite uma reunião ou ligue para falar com alguém

Solicite uma entrevista por telefone ou uma entrevista formal, informativa ou um café casual com o gerente de recrutamento ao concluir sua carta de interesse.

novena cristo rei

Permitir que o gerente de contratação escolha entre uma variedade de alternativas ajuda-o a escolher aquela que melhor se adapta à sua agenda, preferências e carga de trabalho. Você também parecerá adaptável, algo que os gerentes de recrutamento gostam.